Sensibilisation aux Addictions aux Psychactives dans le cadre professionnel Présentiel

Formation de sensibilisation aux addictions psychoactives dans le cadre professionnel, d'une durée de 0,5 jour, prévue pour un groupe de 10 stagiaires.

La formation part du constat que le travail en horaires atypiques, l'isolement, le stress ou encore la pression psychosociale peuvent favoriser la prise de substances psychoactives telles que le tabac, l'alcool ou le cannabis. Elle rappelle qu'il est nécessaire d'associer une démarche de prévention collective des pratiques addictives à la prise en charge des cas individuels afin de limiter les risques d'accidents au travail.

Le programme aborde d'abord les notions de addictions et de pratiques addictives, ainsi que les substances psychoactives. Il traite ensuite des pratiques addictives en milieu professionnel, en mettant en perspective les effets possibles sur la sécurité, la santé et le fonctionnement de l'organisation.

Un volet important est consacré à la réglementation applicable, avec rappel des textes mentionnés dans le programme :

• Art. L.3513-6 et R.3513-2 du Code de la santé publique : interdiction de vapoter dans les lieux de travail fermés ou couverts à usage collectif, sauf exceptions.
• Art. R.3511-1 à R.3511-14 du Code de la santé publique : interdiction de fumer sur les lieux de travail.
• Art. 222-49, 222-37 du Code pénal, L.3421-3 et L.3422-1 du Code de la santé publique : poursuites possibles en cas de consommation et de trafic de drogue sur les lieux de travail.
• Art. R.4228-20, 4228-21, 3231-16 du Code du travail : limitation de l'alcool et interdiction de l'ivresse sur le lieu de travail, ainsi que l'interdiction de distribuer de l'alcool sous forme d'avantages en nature.

Le programme traite également de la responsabilité de chacun dans la prévention des situations à risque, puis des actions de prévention à déployer en entreprise.

La séquence se conclut par une réflexion sur la mise en œuvre d'une action de prévention adaptée au contexte professionnel, en articulation avec les obligations réglementaires et les enjeux de sécurité au travail.

Référence interne indiquée dans le document : ADDIC-10-2026.

Informations d'organisation mentionnées dans le document : Carole DEVASSY, courriel neo-prev@orange.fr, téléphone 02.31.53.82.18, organisme NEO PREV, 7 Rue Sophia Antipolis, 14200 HEROUVILLE ST CLAIR, site http://neoprev.com.

Éviter les accidents du travail en sensibilisant le personnel aux pratiques addictives et aux risques liés aux substances psychoactives dans le cadre professionnel.

Favoriser le respect des textes réglementaires applicables en matière de tabac, vapotage, alcool et drogues sur les lieux de travail.

Promouvoir une démarche de prévention collective des comportements addictifs, tout en contribuant à une meilleure prise en charge des situations individuelles.

Tout le personnel.

Cette sensibilisation s'adresse à l'ensemble des collaborateurs exposés, directement ou indirectement, aux situations de travail pouvant favoriser ou révéler des pratiques addictives : horaires atypiques, isolement, stress, pression psychosociale, etc.

Formation dispensée sous forme d'exposés.

L'approche vise une sensibilisation théorique et réglementaire autour des addictions, des risques en milieu professionnel et des actions de prévention à mettre en œuvre.

Conditions d'accueil et d'accès des publics en situation de handicap (locaux, adaptation des moyens de la prestation) effectuées

Référent M. Alain CESARI